Mai 2024: E-Formation sur la Collaboration et la reconnaissance en entreprise, avec Hélène Douville du Groupe DCA pour l'AERMQ (Association des entrepreneurs en revêtement muraux du Québec)
Mars 2024, Déjeuner causerie Organisée par Premières en affaires avec l’appui de la CDPQ. Nous étions 15 personnes. Sujet: la rétention des talents et du financement de la croissance, deux piliers essentiels à pérennité et à l’attractivité des PME pour la relève économique.
Nathalie Picard est diplômée des HEC au certificat en création d’entreprise. Cumulant plus de vingt (20) années dans le secteur corporatif, en vente et en gestion, elle possède un riche réseau et une excellente connaissance du milieu des affaires.
Elle fonde Cartier Miller en 2019, un cabinet-boutique qui offre un accompagnement humain et engagé aux entreprises dans le recrutement de nouveaux talents pour occuper des postes stratégiques et jouer un rôle-clé au sein de leur organisation.
Nathalie a complété une formation en coaching professionnel de 96 heures auprès de l’école Edgenda. En tant qu’apprentie-coach, elle accompagne des gestionnaires et dirigeants à atteindre leurs objectifs et à relever leurs défis.
Elle détient une certification de AtmanCo et participe régulièrement à des formations de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agrées.
Membre active de CREW M, elle est administratrice et elle dirige le comité Services aux membres où elle supervise le programme phare de Mentorat de l’association spécialisée en immobilier commercial. Elle a également collaboré à des projets avec Mentorat Québec.
Sur une note plus personnelle, elle est fière maman d’un jeune garçon de 12 ans. Elle adore le ski de fond et la course à pied.